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Neues Lünendonk-Themendossier: „Digitalisierung in der Zeitarbeit“
Lünendonk hat sich mit Fragen rund um den Stand der Digitalisierung in der Zeitarbeit auseinandergesetzt, z.B. wie weit diese überhaupt verbreitet ist.
Weiterlesenzvoove Industry Pulse 2023: Branchen-Studie zu Trends, Herausforderungen und Chancen für die Personaldienstleistung
Eine repräsentativen Umfrage von zvoove legt die größten Pain Points der Branche sowie Potentiale im "Industry Pulse 2023" dar.
WeiterlesenArbeitszeit: Trends, Wunsch und Wirklichkeit
Immer mehr Menschen legen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Auf der anderen Seite fällt es Unternehmen, aufgrund des Arbeitskräftemangels, immer schwerer Stellen zu besetzen.
WeiterlesenZweiter Austausch mit Unionsfraktion zur Zeitarbeit in der Pflege
Am 18.10. fand der 2. Austausch zur Zeitarbeit in der Pflege statt. Es wurden vor allem die Arbeitsbedingungen und Verbesserungspotenziale ausdiskutiert.
WeiterlesenZuwanderungsmonitor Oktober 2023
Nach Angaben des Ausländerzentralregisters ist die ausländische Bevölkerung in Deutschland im September 2023, im Vergleich zum Vormonat, um 73.000 gestiegen.
WeiterlesenNegativtrend bei Beschäftigung in Arbeitnehmerüberlassung
Laut der Bundesagentur für Arbeit (BA) ist die Zahl der Zeitarbeitskräfte, Stand August 2023, im letzten Jahr um 5,7 Prozent gesunken.
WeiterlesenPersonaldienstleister unterstützt Pflegefachschulen bei der Azubi-Suche
Um den Fachkräftemangel in der Pflege zu bekämpfen, möchten viele Einrichtungen neue Auszubildende gewinnen. Die arano group hilft aus und meldet Erfolge.
WeiterlesenHandlungsaufruf beim Arbeitgebertag 2023
Arbeitgeberpräsident Dr. Rainer Dulger und andere Unternehmer forderten von der Regierung Maßnahmen in den Bereichen Wirtschaft, Bildung und Bürokratie.
WeiterlesenPersonaldienstleister schreiben mit Abstand die meisten Stellen aus
Rund 40 Prozent aller ausgeschriebenen Stellen im September kamen aus der Branche der Personaldienstleister, das entspricht 685.000 Jobangeboten.
WeiterlesenStudie zur Erprobung des Kundenkernprozesses in der Arbeitsvermittlung
Zwischen April 2022 und März 2023 hat die Bundesagentur für Arbeit einen sogenannten Kundenkernprozess in der arbeitnehmerorientierten Vermittlung getestet.
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