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Künstliche Intelligenz hält Einzug in den Recruitingprozess
Laut einer aktuellen Studie von index Research im Auftrag des BAP nutzt jeder zweite Personalvermittler intelligente Technologien.
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Steuervorteil für Zeitarbeitskräfte mit befristeten Einsätzen
In einem aktuellen Urteil hat der Bundesfinanzhof (BFH) entschieden, dass Zeitarbeitskräfte die doppelte steuerliche Entlastung für die Wegepauschale geltend machen können, wenn ihre Einsätze befristet sind.
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Klaus Holetschek will Sanktionen gegen die Zeitarbeit in der Pflege
Zum Auftakt des Europäischen Gesundheitskongresses in München sprach Bayerns Gesundheitsminister Klaus Holetschek (CSU) über das Problem der Personalknappheit in der Pflege.
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Vier Personaldienstleister unter den Top-Ten-Recruitern
Die neue „Best Recruiters“-Studie der career Institut & Verlag GmbH ist erschienen. In der Publikation werden jedes Jahr die Recruiting-Maßnahmen von mehr als 1.300 Unternehmen untersucht und bewertet.
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Mindestlohnerhöhung: kaum Auswirkungen auf die Beschäftigung erwartet
Wenige Wochen vor der geplanten Erhöhung des gesetzlichen Mindestlohns hat das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 155 Arbeitsagenturen befragt.
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Eine neue Messe – nur für die Staffing-Industrie
Die STAFFINGpro HR Services & Staffing Industry Expo richtet sich ausschließlich an EntscheidungsträgerInnen der Zeitarbeits-, Staffing- und Personaldienstleistungs-Branche.
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Aktuelles Urteil: 24-Stunden-Pflege muss entsprechend bezahlt werden
Pflegekräfte, die im Rahmen eines Bereitschaftsdienstes auf Abruf sind und damit mehr als die vereinbarten Vertragsstunden leisten, müssen für diese Zeiten bezahlt werden.
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Kurzarbeitergeld-Regelung soll auch für die Zeitarbeit verlängert werden
Ein aktueller Referentenentwurf sieht die Verlängerung der erleichterten Zugangsvoraussetzungen zum Kurzarbeitergeld bis Ende des Jahres vor.
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Xing-Recruiting-Studie schlüsselt die Erwartungen der verschiedenen Generationen auf
Im Auftrag von Xing hat das Markt- und Meinungsforschungsinstitut Forsa rund 1.000 Erwerbstätige und 200 Personalführungskräfte befragt.
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BDA und BAP fordern Öffnen der Zeitarbeit für Drittstaatsangehörige
In einer aktuellen Publikation spricht sich die BDA für die Abschaffung des Beschäftigungsverbotes für Nicht-EU-Staatsangehörige in der Zeitarbeit aus.
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