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BAG-Urteil: Urlaubsstunden müssen bei Überstundenberechnung berücksichtigt werden
Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat in einem aktuellen Urteil die Regelung zur Berechnung von Überstunden gekippt.
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Branchenverbände beantragen Allgemeinverbindlichkeit der Zeitarbeits-Mindestlöhne
Die beiden Arbeitgeberverbände der Zeitarbeitsbranche, BAP und iGZ, haben beim Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) beantragt, dass die von ihnen abgestimmten gemeinsamen Mindestlöhne in der Branche allgemeingültig sind.
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Zeitarbeit als Lösung gegen Fachkräftemangel in der Erziehung
Laut einer Studie der Bertelsmann Stiftung werden in Deutschland in den kommenden Jahren bis zu 150.000 pädagogische Fachkräfte fehlen.
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Neuer Tarifverhandlungsführer beim BAP
Nachdem Lutz Martens aus persönlichen Gründen das Amt des Tarifverhandlungsführers beim BAP niedergelegt hat, wurde nun in einer außerordentlichen Sitzung der BAP-Tarifkommission Sven Schwuchow zu dessen Nachfolger ausgewählt.
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Neue Studie: Unternehmen wünschen sich vor allem Teamfähigkeit
Unternehmen legen bei der Personalauswahl großen Wert auf die Soft Skills der potenziellen Mitarbeitenden, vor allem auf Teamfähigkeit.
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Neue Lünendonk-Studie: Starkes Wachstum bei IT-Personaldienstleistern
Das Beratungs- und Marktforschungsunternehmen Lünendonk hat erstmals ein Ranking der führenden Anbieter von IT-Workfoce-Services in Deutschland veröffentlicht.
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Künstliche Intelligenz hält Einzug in den Recruitingprozess
Laut einer aktuellen Studie von index Research im Auftrag des BAP nutzt jeder zweite Personalvermittler intelligente Technologien.
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Steuervorteil für Zeitarbeitskräfte mit befristeten Einsätzen
In einem aktuellen Urteil hat der Bundesfinanzhof (BFH) entschieden, dass Zeitarbeitskräfte die doppelte steuerliche Entlastung für die Wegepauschale geltend machen können, wenn ihre Einsätze befristet sind.
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Klaus Holetschek will Sanktionen gegen die Zeitarbeit in der Pflege
Zum Auftakt des Europäischen Gesundheitskongresses in München sprach Bayerns Gesundheitsminister Klaus Holetschek (CSU) über das Problem der Personalknappheit in der Pflege.
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Vier Personaldienstleister unter den Top-Ten-Recruitern
Die neue „Best Recruiters“-Studie der career Institut & Verlag GmbH ist erschienen. In der Publikation werden jedes Jahr die Recruiting-Maßnahmen von mehr als 1.300 Unternehmen untersucht und bewertet.
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