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Nicole Truchseß über die Chancen in der Personalvermittlung
Laut HR-Expertin Nicole Truchseß bietet die Personalvermittlung einerseits Sicherheit für Bewerbende – und ermöglicht andererseits Unternehmen den Zugang zu schwer erreichbaren Talenten.
WeiterlesenJunge Menschen arbeiten so viel wie seit Jahrzehnten nicht mehr
Laut einer Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) ist die Erwerbsquote der 20- bis 24-Jährigen so hoch wie seit den 1990er-Jahren nicht mehr.
WeiterlesenBerufliche Weiterbildung im Aufschwung
Laut einer aktuellen Lünendonk-Studie konnten Weiterbildungsanbieter 2024 um durchschnittlich 5,1 Prozent zulegen.
WeiterlesenProjekt „Ten7“: KI soll Arbeitssuchende schneller in Jobs bringen
Das Projekt „Ten7“ der yndeo Foundation entwickelt ein KI-gestütztes System, das Arbeitsuchenden helfen soll, schneller eine passende Beschäftigung zu finden.
WeiterlesenEtwa sechs Millionen Beschäftigte ohne Berufsabschluss
In Deutschland gibt es rund sechs Millionen Menschen ohne Berufsabschluss, was den Fachkräftemangel verschärft.
WeiterlesenNachfrage nach Führungskräften im mittleren Management stabil
Laut einer Stellenmarkt-Analyse von Index Research bleibt die Nachfrage nach Führungskräften im mittleren Management in Deutschland stabil.
Weiterlesen„Digital Kompass“: Cisco-Report beleuchtet Entwicklungen, Herausforderungen und Chancen
In der zweiten Februarwoche hat der Anbieter für digitale Infrastrukturen und Netzwerktechnologien Cisco den Digital Kompass 2025 veröffentlicht.
WeiterlesenFachkräftemangel trifft 86 Prozent der deutschen Unternehmen
Der Fachkräftemangel in Deutschland hat 2025 einen neuen Höchststand erreicht: Laut einer ManpowerGroup-Umfrage kämpfen 86 Prozent der Unternehmen mit Besetzungsproblemen.
WeiterlesenHerausforderungen für den Arbeitsmarkt: Transformation und Flaute belasten die Industrie
Der deutsche Arbeitsmarkt steht zunehmend unter Druck, wie eine Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) zeigt.
WeiterlesenRandstad-Studie: Gemeinschaftsgefühl steigert Produktivität
Eine aktuelle Studie von Randstad zeigt, dass das Gemeinschaftsgefühl am Arbeitsplatz für die Produktivität von Beschäftigten in deutschen Unternehmen von entscheidender Bedeutung ist.
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