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Aktuelles, Wissenswertes sowie Zahlen, Daten und Fakten finden Sie in unserem News-Portal. Was bewegt die Personaldienstleistung? Welche Veränderungen gibt es in der Zeitarbeit? Mit unseren News bleiben Sie immer auf dem Laufenden und erfahren als Erstes, was es Neues gibt.
Sind deutsche Unternehmen noch wettbewerbsfähig?
Viele Industrieunternehmen sehen ihre Position auf internationalen Märkten unter Druck. Ausgewählte Branchen blicken mit Sorge auf die Konkurrenz außerhalb Europas.
WeiterlesenKI verändert 1,6 Millionen Jobs
Künstliche Intelligenz könnte den deutschen Arbeitsmarkt grundlegend verändern, ohne dabei massenhaft Stellen zu streichen. Für bestimmte Beschäftigtengruppen wächst der Druck dennoch.
WeiterlesenMehr junge Menschen ohne Job oder Ausbildung
Der Anteil der jungen Menschen ohne Arbeitsplatz oder Ausbildung steigt seit Jahren an. Nur jede*r Vierte der Betroffenen ist auf der Suche nach Arbeit.
WeiterlesenPersonalarbeit als Frühindikator des Arbeitsmarktes
Aktuelle Entwicklungen deuten auf langsame Stabilisierung der Branche hin
WeiterlesenDebatte um abschlagsfreie Frührente hält an
Die Empfehlungen der Rentenkommission zur Abschaffung der abschlagsfreien Frührente sorgen weiterhin für politische Diskussionen.
WeiterlesenSaisonaler Anstieg der Arbeitslosigkeit
Die Arbeitslosigkeit ist im Juli 2026 saisonbedingt gestiegen, während sich die Konjunktur leicht erholt und sich die Zeitarbeit stabil zeigt.
WeiterlesenKI-Verordnung: Neue Pflichten ab August 2026
Ab dem 2. August 2026 treten weitere Vorgaben der EU-KI-Verordnung in Kraft. Für Hochrisiko-KI-Systeme im Personalbereich gelten jedoch verlängerte Umsetzungsfristen.
WeiterlesenUnternehmen planen weniger Stellenabbau
Die Beschäftigungsaussichten haben sich im Juli leicht verbessert, bleiben insgesamt jedoch verhalten.
WeiterlesenNachfrage nach KI-Fachkräften erreicht Rekordniveau
Der KI-Kompetenzmonitor zeigt: Unternehmen suchen so viele Mitarbeitende mit KI-Kompetenzen wie noch nie.
WeiterlesenHohe Arbeitszufriedenheit in der Zeitarbeit
95 Prozent der Zeitarbeitskräfte sind mit ihrer Arbeit zufrieden – und damit sogar häufiger als Beschäftigte insgesamt.
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