recht
Wissen kompakt: Über Vertriebstechniken und Gesetzesänderungen
Axel Walz und Dr. Alexander Bissels geben in zwei Webinaren nützliche Praxistipps für Personaldienstleister. Wir geben vorab einen Einblick in die Inhalte.
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„Rechtsforum Personaldienstleistung“: Fachleute beleuchten aktuelle Herausforderungen und Perspektiven
Branchenspezialist*innen kommen in Erfurt zusammen, um die neuesten rechtlichen Veränderungen zu erörtern.
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Anforderungen an die Offenlegung der Arbeitnehmerüberlassung und Konkretisierung des Zeitarbeitnehmers
Dr. Alexander Bissels ordnet ein aktuelles Urteil des BAG zur Offenlegungs- und Konkretisierungspflicht in der Arbeitnehmerüberlassung ein.
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Datenschutz und Künstliche Intelligenz im Recruiting: Was gilt es zu beachten?
Datenschutzexperte Stephan Frank klärt auf, welche rechtlichen Bestimmungen im Umgang mit Künstlicher Intelligenz beim Recruiting gelten.
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„Inverse Arbeitnehmerüberlassung“ – Kein Schutz von Stammbeschäftigten durch die Anwendung des AÜG
Können Stammbeschäftigte in bestimmten Fällen durch die Anwendung des AÜG geschützt werden? Dr. Alexander Bissels ordnet ein aktuelles Urteil ein.
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Update „Gesamtschutzverfahren“ – Zum aktuellen Stand der „Däubler-Kampagne“
Ist die sogenannte „Däubler-Kampagne“ mit dem BAG-Urteil vom 31. Mai 2023 erledigt? Ganz sicher ist das nicht. Was sich aktuell an dieser „Front“ tut und welche Entwicklungen auf die Branche zukommen könnten, weiß Rechtsexperte Dr. Alexander Bissels.
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Das Hinweisgeberschutzgesetz – warum Sie jetzt einen Datenschutzbeauftragten brauchen
Das Hinweisgeberschutzgesetz ist nicht nur Pflicht für Unternehmen ab 50 Mitarbeitenden, sondern bietet auch viele Chancen für die Zukunft.
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Ein Sturm im Wasserglas! BAG bestätigt die Wirksamkeit der Tarifverträge der Zeitarbeit
Gute Nachrichten für die Zeitarbeit: Das BAG hat im Sinne der Branche entschieden. Gibt es dennoch offene Fragen? Mehr dazu im Beitrag von Dr. Alexander Bissels.
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Gleichstellung in der Zeitarbeit: Das BAG-Urteil ist gefallen!
Lange wurde sie mit Spannung erwartet, nun ist es soweit: Die Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts (BAG) in Bezug auf die Abweichungen vom Gleichstellungsgrundsatz in der Zeitarbeit ist gefallen.
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Rückschau auf das Jahr 2022 und Ausblick auf das Jahr 2023
Wie hat sich 2022 für die Zeitarbeit entwickelt und mit welchen Überraschungen ist in 2023 zu rechnen? Dr. Alexander Bissels blickt zurück auf das vergangene und nach vorn auf das neue Jahr.
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