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Von A wie Arbeitnehmerüberlassungsgesetz bis Z wie Zeitarbeit: Hier finden Sie alle Blogartikel, die im arbeitsblog für personaldienstleister erschienen sind. Stöbern Sie durch die einzelnen Beiträge rund um Themen wie Recht, Datenschutz, Marketing, Vertrieb oder Recruiting.
Nachweisgesetz oder die nächste CO2-Schleuder
Nicht zeitgemäß und schlecht fürs Klima: Eric Odenkirchen, Leiter des Fachbereichs Arbeits- und Tarifrecht beim iGZ, kritisiert die Anpassungen der Arbeitsbedingungenrichtlinie.
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Fünf Recruiting-Nervtöter, auf die Mitarbeitende keine Lust mehr haben
Diese fünf Fehler machen Recruiter und Personaldienstleister regelmäßig. Im arbeitsblog-Beitrag erfahren Sie, wie Sie sie vermeiden können.
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New Work und Kommunikation: Herausforderung oder Chance?
Neue Arbeitsweisen, neue Kommunikationswege: Die Arbeitswelt befindet sich im Wandel – und das betrifft auch die Personaldienstleistung. Im Interview verrät Jens Issel vom iGZ, wie die Branche künftige Herausforderungen meistern kann.
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… und in drei Jahren ist man froh, wenn man noch einen Job hat!
Während alle von Fachkräftemangel sprechen, warnt Axel Walz vor einer drohenden Rezession. Der Vertriebsexperte gibt praktische Tipps, mit denen sich Personaldienstleister auf eine neue Krise vorbereiten können.
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„Gesamtschutz der Zeitarbeitnehmer“: Was ergibt sich aus den Schlussanträgen des Generalanwalts für die Branche?
Aus welchen Gründen sind die Anforderungen des Generalanwalts am EuGH zum Gesamtschutz der Zeitarbeitnehmer in Zusammenhang mit der Abweichung vom Gleichstellungsgrundsatz als ambivalent anzusehen und vor welche Herausforderungen könnten sie die…
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Das unsichtbare Gewinn-Verbrennen
Wer in Sachen Preismanagement nicht konsequent handelt, verliert bares Geld. Im aktuellen Blogbeitrag erklärt Preismanager und Berater Jochen Garbers, wie Sie Fehler vermeiden und Ihre Gewinne maximieren.
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„Personalvermittlung hat ihre ganz eigenen Tücken.“
Fachkräftemangel und Bewerbermarkt machen es für Personaldienstleister erforderlich, sich neu zu orientieren. Wie sie die Direktvermittlung für sich nutzen und Fehler vermeiden, erklären Ruth Döring und Hubertus Dejl von der GIANT-HR…
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Änderungen des Nachweisgesetzes beschlossen: Das müssen Sie tun
Ende Juni hat der Bundestag die geplanten Änderungen am Nachweisgesetz in zweiter und dritter Lesung beschlossen. Somit tritt die aktualisierte Arbeitsbedingungen-Richtlinie zum 1. August in Kraft.
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Aktuelles vom EuGH: Erfasst der Gleichstellungsgrundsatz auch die Urlaubsabgeltung?
Gehören Urlaubsabgeltung und -geld zum Entgelt im Sinne des Gleichstellungsgrundsatzes? Welche Ansprüche haben Zeitarbeitnehmer und wie wird der Gleichstellungsgrundsatz in diesem Zusammenhang angewendet? Dr. Alexander Bissels setzt sich am Beispiel…
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So vermeiden Sie hohe Mitarbeiterfluktuation
Bei anhaltendem Fachkräftemangel und hoher Wechselbereitschaft der Mitarbeitenden hat es die Personaldienstleistung schwer, interne Stellen nachzubesetzen. Wir klären, woher der Drang zum schnellen Jobwechsel kommt und was Führungskräfte in der…
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