die branche
Qualifizierungsoffensive dringend notwendig
Mithilfe von gezielten Maßnahmen zur Aus- und Weiterbildung von Arbeitskräften kann die Personaldienstleistung ihre Position als wichtiges Bindeglied zwischen Arbeitgebern und Mitarbeitenden weiter stärken.
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AÜG-Evaluation: Ein „gemischtes Bild der Wirksamkeit“
Rund zwei Jahre nach Start der Befragung hat das BMAS die Ergebnisse der AÜG-Evaluation veröffentlicht. Das Fazit: gemischt. Die weitere Vorgehensweise: unklar. Folgt bald eine neue Reform?
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Unruhige Wochen für die Zeitarbeit: Tarifverhandlungen und EuGH-Urteil stehen bevor
Zum Jahresende stehen für die Zeitarbeit wegweisende Entwicklungen an. Neben weiteren Tarifverhandlungen erwartet die Branche gespannt das EuGH-Urteil in Sachen Gesamtschutz. Edgar Schröder schätzt die möglichen Auswirkungen ein.
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Den nächsten Karriereschritt einleiten: Weiterbildung für die Personaldienstleistung
Gemeinsam mit der Fernuni Hagen bietet der iGZ eine akademische Weiterbildung für Personaldienstleister. Über die Inhalte und den Mehrwert des modularen Studiums sprechen wir mit Prof. Dr. Jens Große.
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Kompromissbereitschaft als Ausweg aus dem Fachkräftemangel (Teil 1)
Welche Maßnahmen im Kampf gegen den Fachkräftemangel wirklich etwas bringen, lesen Sie in unserem Interview mit Prof. Dr. Lutz Bellmann.
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Kompromissbereitschaft als Ausweg aus dem Fachkräftemangel (Teil 2)
Welche Maßnahmen im Kampf gegen den Fachkräftemangel wirklich etwas bringen, lesen Sie in unserem Interview mit Prof. Dr. Lutz Bellmann.
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Zeitarbeit in der Pflege: Wie kann sie ein Gewinn für alle sein?
Zeitarbeit in der Pflege ist einen Mehrwert für Kliniken, Personaldienstleister und Beschäftigte. Wie Dienstleister dies Ihren Kunden klar machen, erläutert Marco Schmidt von stazzle.
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50 Jahre AÜG: ein Dauerprovisorium?
iGZ-Hauptgeschäftsführer Werner Stolz resümiert die Vergangenheit des AÜG und stellt die Frage, was in Zukunft auf die Personaldienstleistungsbranche zukommt.
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Schlaglichter auf die Zeitarbeit
Obwohl Zeitarbeit einen sehr geringen Teil am Arbeitsmarkt ausmacht, lösen News rund um die Branche stets heftige Diskussionen aus – zum Teil von fragwürdigen Zahlen befeuert. Edgar Schröder zeigt kein Verständnis für aktuelle Debatten.
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„Kein einfacher Spagat – aber es lohnt sich, ihn zu meistern.“
Mit Lena Singer und Thomas Ball von Lünendonk haben wir über Digitalisierung, Personalvermittlung und über Chancen sowie Herausforderungen für Personaldienstleister gesprochen.
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